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省级文明单位复查自查报告 乡镇省级文明单位复查工作自查报告

飞飞秘书网 发表于:2022-05-04 15:07:04 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的省级文明单位复查自查报告 乡镇省级文明单位复查工作自查报告,供大家参考。

省级文明单位复查自查报告 乡镇省级文明单位复查工作自查报告

关于组织开展第一至第十三批省级各类文明单位复查工作的自查报告

区委宣传部:

我镇认真贯彻落实省、市、区文明委工作部署,始终重视并持续深化文明创建工作,做到创建力度不减弱、工作标准不降低。镇党委、政府深入学习贯彻党的十九大及习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持以培育和践行社会主义核心价值观为核心,创新载体,丰富内涵,汇集力量、镇村联动全面推进省级文明乡镇巩固工作,为全镇各项工作的开展提供了强大得精神动力和思想保障。对照省级各类文明单位复查工作组反馈意见,我镇高度重视,认真扎实地进行了自查,现将自查情况报告如下。

一、对标求进,提升文明含量

文明创建只有进行时。自2006年被省文明委授予省级文明乡镇以来,我们对照省文明单位测评体系要求,再接再厉,跳起摸高,力求再上文明创建新台阶。一是加强领导聚合力。镇党委、政府高度重视精神文明建设工作,始终将其摆在突出位置,列入重要日程,多次召开党委会,专题研究部署精神文明建设工作。成立了由党委书记负总责,分管领导具体抓,其他班子成员共同参与的董志镇文明创建工作领导小组,并抽调精干力量组成精神文明创建领导小组办公室,具体负责创建工作的日常事务,相关部门按照职能,分工负责、齐抓共管,形成合力抓创建的良好态势。二是周密部署促推进。把文明乡镇创建工作作为全镇的一项长期重点工作,与项目工作、产业培育等工作同安排、同部署、同督查、同考核、同落实,年内召开专题会议3次,组织开展专项督查2次,分析存在的问题,提出整改措施,部署阶段工作,增强创建工作的持续性和连续性。定期邀请区文明办等单位领导指导我镇创建工作,及时研究解决创建工作中出现的新情况和新问题,提高工作的针对性和时效性。三是强化督导重落实。创建领导小组和办公室对文明创建经常性开展督导检查,及时总结和分析工作落实情况,督促各创建部门认真落实创建责任,并纳入目标管理考核,年终兑现奖惩,强化全镇上下参与创建的使命感和责任感。镇党委、政府在财力有限的情况下,筹资200多万元,用于文明宣传阵地、村级文体设施建设和文体活动支出,确保各类硬件达到规定标准和要求。四是大力宣传营氛围。采取悬挂横幅、设立宣传牌、媒体宣传等方式,累计悬挂大型宣传版面105面、新建固定宣传牌19面、宣传版面71个。向省市区门户网站投稿报道达30次以上。特别是在镇机关、省道202线、董陈路、岐黄大道延伸段、北京大道、周庄居民点等区域,大力宣传中国梦、社会主义核心价值观、“两学一做”等主要内容,在全镇营造浓厚的文明创建氛围。

二、提升素质,凝聚文明力量。

开展文明单位创建,队伍素质是基础。近来年,我镇以创建学习型党组织为抓手,持续加强学习教育,全面提升干部职工的文明素质和工作效能。一是着力思想政治教育。以中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值观、习近平新时代中国特色社会主义思想及系列重要讲话为主要内容,每月组织党委中心组集中学习,系统的学习了《习近平谈治国理政》第一卷和第二卷,班子成员的理论素养得到显著提高。坚持“三会一课”制度,通过支部日常学习、每周二主题党日活动、领导干部上党课、观看先进人物影片、党建理论知识测试等手段,加强党员教育和理论武装。深入开展群众路线教育实践、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,开展“转作风、促落实”活动,推进“两学一做”学习常态化制度化,坚定党员干部理想信念,切实转变队伍得思想作风。开展“干部作风大整顿”“干部作风建设年”“干部作风提质年”、廉政考试、廉政警示教育等活动,筑牢反腐倡廉的思想防线。组织赞歌献给党“庆七一歌咏诵读”、参观南梁纪念馆、入党宣誓等活动,开展理想信念教育。二是着力文明素质培育。落实《公民道德建设实施纲要》和各项文明行为规范,在镇机关开设干部职工道德大讲堂,邀请市区道德模范开展专题讲座18场次;
在文存科文化大院开设了农家道德大讲堂,注重加强社会核心价值观、社会主义荣辱观等意识形态教育,培育“知荣辱、讲正气、做奉献、促和谐”的道德风尚,切实提高广大干部群众的综合素养。以“宣传礼仪规范、倡导文明新风、劝阻不文明行为”为内容,举办文明礼仪知识讲座,开展文明有礼培育活动,树立文明新风。落实依法治省战略部署,通过领导干部学法、“宪法宣传日”、“送法进机关"、“法治大讲堂″、法律知识考试等形式,广泛开展“七五”普法教育,引领全员树立法治思维,确保规范文明执法。积极开展诚信宣传教育活动,切实增强干部职工的诚信意识,确保诚实做人,诚信做事。三是着力干部能力提升。内选外请配强师资,每年对镇村干部进行知识更新培训,提高干部队伍整体理论素质。实施优秀年轻干部成长计划,组织青年干部参加省市区各级培训136人次。充分运用信息化手段,开展远程教育培训,搭建网上交流学习近平台。开展各类优秀干部和共产党员评选活动,树立学习标杆,使大家学有榜样,赶有目标。近年来共组织各类培训80余场,参训人员7000余人次,先后有6人交流到重要岗位任职,提拔副科级干部4人。四是着力典型选树带动。以创建文明家庭、星级文明户等为载体,把对全镇群众的思想政治教育寓于各类文明创建活动中,全镇共培育省级文明镇1个、市级文明村5个、区级文明村7个,评选星级文明户375户,以点带面在全镇形成了人人争优、户户争星、村村争创的良好风尚。

三、创新载体,丰富文明内涵

在文明创建工作中,我们不断丰富创建内涵,优选特色载体,开展形式多样的创建活动,有效激发了创建活力。一是开展志愿服务助万家活动。在机关窗口部门开展了以优质服务“树行业新风”为主题的“最佳服务窗口”评比活动,为获评的窗口部门授予了“最佳服务窗口”流动红旗,服务群众的满意度不断提升。按照规定标准,在镇机关建立志愿者服务队,志愿者注册人数占机关总人数的80%。机关各党支部以服务群众为目标,开展岗位学雷锋、走进敬老院关爱孤寡老人、环境卫生整治、关爱留守儿童等志愿服务活动,履行社会责任。在村组开展了“关爱空巢老人”、“关爱留守儿童”等形式多样的志愿者服务活动6场次,尊老爱幼、孝老敬亲的传统美德得到切实树立。二是开展文明旅游、文明餐桌、文明交通行动。制定健全相关的制度规范,设置相应的宣传标牌,开展文明旅游、文明餐桌、文明交通专题宣传教育和实践活动。同时,在镇政府机关大力倡导“文明餐桌行动”,设置“光盘”行动温馨提示牌4个,干部勤俭节约的意识全面形成。三是开展文明上网行动。制定落实文明上网制度规范,组织网络法规教育,增强网络道德知识,倡导文明上网习惯。组建网络文明网评小组,开展“文明上网”和“绿色网络”活动,在微博、博客、论坛发表正面评论,持续传播正能量。四是开展结对帮扶活动。对全镇1006户贫困户由762名区镇干部帮联,按照每人1-2户的帮扶任务要求,全面落实“一村一业一单位、一户一策一干部”的点对点、人对人帮扶措施,实现了所有贫困村、户都有帮扶单位和责任人。五是开展群体性文体活动。把经典文化、民俗文化融入节日活动中,精心打造了“迎新春大型歌舞晚会”、“庆三八,救助贫困、表彰先进”文艺汇演、“九九重阳节”、广场舞大赛等一批有特色、有影响、受欢迎的群众文化活动品牌,全镇现有12支文艺表演队伍,经常性组织社火秧歌、小戏小曲集中展演,全方位展现了全镇人民良好的精神风貌。扎实开展“命名百星表彰五十佳”、“五好文明家庭”、“好婆婆,好媳妇”等评选活动,举办13类先进典型评选表彰活动,评选出五星级文明农户85名、道德模范27名、好干部22名、最美家庭40户、党员致富34名,通过身边的凡人善举的感化人,传递正能量。六是开展村规民约唤新风活动。充分发挥村民议事会、道德评议会、禁赌禁毒会、红白理事会的作用,建成红白理事馆6个,21个村均成立了村民道德评议会和红白理事协会,大力推进移风易俗,农村不良风气逐渐好转,建成周庄村乡风文明示范点1处。建立环境卫生公约、乡村道路管护公约等制度规范,特别是冯堡村、庄子洼村探索建立了公益环境卫生人人参与制度,实现了农村干净、整洁和有序,成为农村精神文明建设的新亮点。充分发挥地方贤德人士威望高、见识广、与村民联系紧的独特优势,鼓励其带头参与、大力支持文明村镇建设,大力开展能人善举活动,涌现出一大批服务乡亲、报效家乡的先进典型。

四、优化环境,树立文明形象

整洁优美的环境是一个单位文明程度的外在反映。几年来,我镇坚持软、硬件建设并举,着力打造环境优美、功能齐全、温馨和谐、格调高雅的文明机关。一是加强硬件建设。实施办公楼综合修缮项目,对办公楼陈旧老化部位进行整修;
优化整合办公用房,完善办公楼功能,设置图书室、健身房、乒乓球室、书画室等活动场所,对机关燃煤锅炉进行了拆除,更换为清洁能源,更好满足机关同志学习工作需要;
对机关庭院实施光亮工程,会议室安装空调9台,打造舒心优雅的办公环境。二是加强机关文化建设。征集文明礼仪、敬业奉献、勤政廉政等文化格言,制作寓意深刻、图文并茂的格言标牌,打造走廊格言文化和办公室格言文化;
开辟“LED多媒体展示窗口”,集中展示从严治党的精神要求、反面典型案例和全镇党风廉政建设成果;
体现为民务实的特点,高品位制作机关院内宣传阵地。富有特色的乡镇机关文化,在文明创建中发挥了潜移默化的导引作用。三是加强安全防范。建立健全安全防范机制和突发事件应急处理机制,人防与技防相结合,实行24小时值班制度,在办公楼安装监控设备,充分保证办公楼安全。认真开展安全排查,从源头上消除安全隐患。多年来,镇机关未发生重大案件和安全事故。四是加强环境卫生管理。建立环境卫生检查评比制度,每周对各办公室的卫生状况开展检查评比,并将评比结果进行通报。同时设置专业人员加强公共区域的保洁工作,有效杜绝卫生死角,保持机关办公环境的整洁有序。

五、持续深化,引领文明发展

在做好文明创建的同时,我们坚持用精神文明建设的成果促进全镇各项工作齐头并进、全面发展,努力实现两手抓、两促进。一是在主导产业培育方面。我镇把主导产业培育作为实现全镇人民奔小康的关键措施,紧紧扭住不放松,“果、游、畜、林”四大主导产业全面形成。以打造陈廖万亩果带为目标,以居立高标准示范园项目为带动,2016年以来,共完成新栽果树5000多亩,完成幼园管护3800亩,老果园间伐改造3000亩,全镇累计栽植苹果达2万亩,苹果产业的主导地位愈加凸显。采取商家注资、政府服务、村组配合的工作思路,大力发展乡村旅游。依托正觉寺打造的丝路花海乡村旅游项目完成一期的紫薇、薰衣草栽植任务;
庄头小河湾乡村旅游项目景区道路全部拓宽硬化,接待中心主体工程基本建成。畜产业推行了土地流转、能人领办、合作经营的标准化、规模化发展新模式,共累计发展规模养殖场12个,带动周边发展规模养殖户1000余户;
苗林产业围绕西环川沿线、塬边咀哨区域完成培育25000亩,农业产业化成效明显。二是在社会事业方面,通过实施通村油路、专项扶贫、财政奖补一事一议、土地整理等项目,群众关心的水、电、路、房的问题全面得到解决,农村基础条件得到全面提升,为精神文明建设奠定了坚实的物质基础。

省级文明单位是一个地区和单位的最高的综合性集体荣誉,是单位软实力的象征和肯定。我们将以省级各类文明单位复查工作为契机,认真落实各级领导的意见,不断强化文明创建工作,让文明礼仪、文明行为蔚然成风,用文明的力量去提升自我、感召他人、传承文化、推动发展、服务社会,为打赢脱贫攻坚战、全面建成小康社会奠定坚强的精神保证。

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