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实干担当 清廉,实干,担当——在2022年党风廉政建设宣传教育月讲党课

飞飞秘书网 发表于:2022-05-08 10:20:11 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的实干担当 清廉,实干,担当——在2022年党风廉政建设宣传教育月讲党课,供大家参考。

实干担当 清廉,实干,担当——在2022年党风廉政建设宣传教育月讲党课

清廉实干担当——在2020年党风廉政建设宣传教育月讲党课

同志们:

今天的廉政党课,我想重点围绕党风廉政宣教月“清廉、实干、担当”主题,与大家交流几点体会:

一、关于清廉

一名干部要做到拒腐防变,最难战胜的“敌人”是自己。如果战胜不了自己,制度设计再缜密,也会“法令滋彰,盗贼多有”。党员干部特别是领导干部,必须坚持始终绷紧廉洁自律这根弦,坚定不移厉行法治,锲而不舍常修政德。

一要慎独、慎微。强化自律,关键是在私底下、无人时、细微处,能否做到慎独慎微,保持政治定力、纪律定力、道德定力、拒腐定力,心存敬畏、手握戒尺,始终不放纵、不越轨、不逾矩。在这方面,有的同志存在认识误区,认为遵守党纪党规大的方面做到就行了,不必拘泥小事小节,认为“八小时”之外属于“个人时间”,说点什么、做点什么,不可苛求。“不矜细行,终累大德”。那些违纪违法者,正是因为在台上台下做“两面人”、人前人后搞“两张脸”,才一步步走向腐败。我们一定要牢记“堤溃蚁孔,气泄针芒”的古训,在无人之时常自律,于细微之处常自省,管好自己的腿,不该去的地方不去;
管好自己的嘴,不该吃的饭不吃;
管好自己的手,不该拿的东西不拿,在思想上划出红线,在行动上明确界限,从小事小节上加强修养,从一点一滴中完善自我。要注重廉洁齐家,把家风建设摆在重要位置,防止子女亲属打着自己的旗号非法牟利,防止身边人把自己“拉下水”。

二要慎始、慎初。“君子慎始,差若毫厘,谬以千里。”对于党员干部而言,慎始慎初就是要守好为官从政“第一关”,杜绝贪腐堕落第一次,决不抱侥幸之心、决不越雷池一步。凡事有一才有二,“第一次”是人的一种心理防线,一旦打开,欲望便会一泻千里。有多少党员领导干部就是因为没有把好“慎始”关,在不知不觉中陷入“一次守不住,次次做让步”的怪圈,一点一点越过雷池、滑入泥潭,最终栽了跟头、毁掉人生。我们一定要谨记“万事皆有初”“欲善终,当慎始”,时刻保持坚定的党性和清醒的头脑,在形形色色的诱惑面前,敢于说“不”,坚守第一道“防线”,严把第一道“闸门”。惟有如此,才能“浪击身不斜,沙打眼不迷”。

三要慎交、慎处。人不可无友,但也不可乱交友,对于掌握一定权力的领导干部,交友更要慎之又慎,必须坚持交往有原则、有界限、有规矩。特别是要看到,一些别有用心之人之所以和你往来密切,无非就是把你作为“围猎”的对象,利用权钱交易为自己谋取好处。在这些人投其所好的强大攻势下,我们有的同志招架不住,甚至心甘情愿被“围猎”。“以势交者,势倾则绝;
以利交者,利穷则散”。我们一定要自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住活动圈,坚持以德为据、以信为基,分良莠、辨忠奸,多交为人民着想、对事业有益的朋友,不交无德之人、不交无义之人、不交无耻之人。

二、关于实干

当前,加快改革发展、推动市场监管部门在新一轮机构改革中再创辉煌、再展雄风,迫切需要一支“想干事、能干事、干成事、不出事”的过硬市场监管队伍。

要有大干实干的强烈担当。习近平总书记指出,“世界上没有坐享其成的好事,要幸福就要奋斗。”人间正道是沧桑。干事创业、不懈奋斗,就是党员干部人生路上的“正道”,就是党员干部筑牢拒腐防变防线的一个重要“原点”。为官不思尽责,掌权不想干事,损害的是党的形象,伤害的是群众感情,耽误的是单位发展。大家要经常想一想我能为单位做些什么、我能为单位留下什么,脚踏实地干、齐心协力干,决不能有辱职责、有负使命。

要有大干实干的优良作风。在夺取“双胜利”的大背景下,我们深化改革发展、提升部门形象、优化营商环境,都需要打好“攻坚战”,都需要啃下“硬骨头”,必须以大干实干的优良作风抓好落实。当前,我们的一些干部与新形势新任务新要求极不相适应,碰到问题“忽悠”,遇到矛盾“顺溜”,面对困难“开溜”。要坚决不许“忽悠”、反对“顺溜”、整治“开溜”,把“事事马上办、人人钉钉子”的要求铭刻于心,把“不为不办找理由、只为办好想办法”的承诺落实于行,用各项工作提速提质提效的实际成果,展现部门赶超跨越的信心决心。

要有大干实干的过硬本领。领导干部不仅要有担当的宽肩膀,更要有成事的真本领。应当看到,面对新时代新征程、新使命新要求,我们有很多干部思想观念不新、视野眼界不宽、知识储备不足,在改革攻坚上打不开局面,在工作落实上缺少务实招法。“没有金刚钻,干不了瓷器活”。大家一定要有强烈的本领恐慌,坚持学习学习再学习、实践实践再实践,什么缺就补什么,什么弱就强什么,真正具备想为、敢为、勤为、善为的专业素养。

三、关于担当

关于担当,我想从理念上、标准上、落实上、破难上,交流一些想法。

一是必须更大格局站位。认识不清,工作会偏向;
站位不高,行动就漂浮。格局的大小,站位的高低,往往决定了工作的成败。谋工作、干工作,不能只是从本地区、本单位的角度来考虑,格局一定要大,站位一定要高,视野一定要宽广。在具体工作中,自觉做到讲政治、顾大局。讲政治,就要仰望星空,体现政治担当。坚决贯彻落实上级重大决策部署,杜绝“不合意的不执行”或选择性执行,不能有“上有政策、下有对策”的情况,对上级担当负责,是干部的基本能力和素养。顾大局,就要着眼长远、体现大局担当。如果我们只盯着眼前的一亩三分地,在自己熟悉的框框圈圈内打转,只会是坐井观天、走不长远。大家务必要提高站位、大局为重,多从全系统发展大局出发,整体性、联动性、系统性地推进所在单位工作,提高一级勤思考,站高一层抓落实,挑更重的担子,做更大的贡献。

二是必须更高标准要求。要跳出部门看全市,在全市同类工作中,我们的工作怎么样,地位怎么样?要跳出麻城看黄冈,我们的工作在同一个市场监管系统处在什么水平,我们的实绩是增长了?还是下降了?幅度怎么样?要主动与全市、全省、全国先进地区比,对表对标先进标准,体现更高发展要求。

三是必须更快执行落实。执行力是生产力、竞争力,更是公信力。大家要“快”字当头,以执行的快速度,抢出各项工作的加速度,千万要避免“任务讲了一年还是未落地,工作布置了一年还是没进展”等情况,特别是对有严格时限要求的重点工作、突击战役,宁可“前紧后松”,也决不能“前松后紧”,导致最后陷入被动局面。如何保障工作快速执行、有效落实?要态度坚决。少一分“等靠要”思想,多一分“闯冒试”劲头。任何时候,只要任务定了,就要马上就办、办就办好,绝不能拖拖拉拉,半途而废,更不能工作还没有开展,就谈困难、谈条件、谈要求,甚至是踢皮球、打折扣,相互扯皮、相互推诿,上交矛盾、拖着不办。要创新方法。勇于打破思维定势、路径依赖,只要是为了事业发展、工作推进,我们都可以大胆试、大胆闯。外地有经验的,可以实行“拿来主义”,积极借鉴运用。外地没有先例的,可以开动脑筋,相信办法总比困难多。要敢得罪人。敢于工作亮剑、敢于动真碰硬。这样工作开展起来,才会勇往直前、攻坚克难,无往不利、无坚不摧。

四是必须更大力度破解难题。工作的力度、破难的强度直接影响着工作任务推进的势头、完成的绩效。要破解难题,必须先熟悉情况。我们做任何工作,都必须先把事情搞清楚,把内在规律摸清楚,这样才能在出政策、想办法、定举措上,做到有的放矢。要破解难题,必须抓住关键点。紧紧牵住工作的“牛鼻子”,以重点突破带动面上工作。要破解难题,必须增强底线思维。底线思维,虽立足于守底线,但追求的是达高线,考验的是党员干部的责任与担当。凡事从坏处准备,预先估计事情可能的发展前景,预先看到事情发展可能遇到的困难,预先防止可能发生的最坏情况,下好先手棋、把握主动权,有效规避风险挑战,才能做好充分准备,努力争取最好结果。

今天的党课就讲到这里,谢谢大家!

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